Inserción Laboral


(Fabio_23) #1

Considero que todos los empleadores (sea empresas, instituciones,locales, establecimientos) deberían crear un fondo monetario común de capacitación en trabajo para todo aquel que lo desee (sin importar tener experiencia previa o estar trabajando en ese momento, y que no tuviera límite de personas ni sorteos para quedar seleccionado y con validación nacional) y de allí esos mismos empleadores pudieran contratar nuevos empleados.